Häufig gestellte Fragen

Sie interessieren sich für mein Angebot und haben noch die eine oder andere Frage? Hier beantworte ich die häufigsten Fragen. Und wenn etwas offen bleibt: Schreiben Sie mir einfach. Ich freue mich, von Ihnen zu hören und bin gerne persönlich für Sie da.

Führungskräfte Coaching

Warum ein Erstgespräch für Führungskräfte Coaching?

Coaching erfordert uneingeschränktes Vertrauen, denn Sie dürfen nicht überlegen müssen, ob Sie etwas, das Sie im Moment berührt, aussprechen sollen oder lieber nicht. Vertrauen entsteht mit der Zeit, doch die Chemie zwischen uns muss von Beginn an stimmen. Deshalb ist es wichtig vorab die gegenseitige Sympathie abzuklären, damit wir eine gute Basis für die erste Sitzung haben und keine Zeit verschwenden.

Wie läuft das Erstgespräch für Ihr Coaching ab?

Im Erstgespräch geht es darum unverbindlich abzuklären, ob wir gemeinsam im Coaching arbeiten wollen. Sie erhalten eine zoom-Einladung und wir begegnen uns online. Sie haben die Gelegenheit Ihr Anliegen zu schildern und mir Fragen zu meiner Arbeit zu stellen. Ich erzähle Ihnen mehr über mich, meinen Ansatz und die Konditionen. Danach können Sie entscheiden, ob Sie mit mir arbeiten wollen. Diese Entscheidung muss nicht gleich im Erstgespräch fallen, falls Sie noch Zeit brauchen.

Welche Zertifizierungen und Gütesiegel haben Sie?

Meine Meinung zu Zertifizierungen und Gütesiegeln ist gespalten. Ich habe zertifizierte Ausbildungen abgeschlossen und bin – wie es in Österreich gesetzlich vorgeschrieben ist, wenn man Menschen bei persönlichen Herausforderungen begleitet – diplomierter Lebens- und Sozialberater mit aufrechter Gewerbeberechtigung. Zertifizierungen mache ich nur, wenn ich von einer Ausbildung überzeugt bin und eine Zertifizierung inkludiert ist – wie meine Zertifizierung zum MindsetMaps™ Coach. Wozu ich nicht bereit bin, ist, jährlich dafür zu bezahlen, ein Logo verwenden zu dürfen. Ich überzeuge meine Klientinnen und Klienten viel lieber mit dem Ergebnis unseres Coachings.

MindsetMaps™ Coaching

Was ist ein Mindset?

Ein Mindset ist die Gesamtheit unserer Überzeugungen und Gedanken, die bestimmen, wie wir die Welt wahrnehmen und interpretieren. Es beeinflusst maßgeblich, wie wir in bestimmten Situationen reagieren. Vor allem aber, lässt sich das Mindset ändern, um Herausforderungen zu meistern und erfolgreicher zu sein.

Was ist MindsetMaps™ Coaching?

MindsetMaps™ Coaching geht von Ihren mentalen Landkarten – Ihren MindsetMaps™ – aus. Durch einen Mindset Health Scan™ (Online-Fragebogen) erkennen Sie, wo Sie aktuell stehen, was Sie blockiert und welche Ressourcen Sie bereits haben. Ziel ist es, mehr Klarheit zu gewinnen, wo Sie sich befinden und wo Sie hin wollen. Sie reflektieren Ihre Denkstruktur auf drei Ebenen: Meta-Mindset (Ihre innere Ausrichtung (Vision, Werte, Rolle)), Macro-Mindset (Ihre Denkgewohnheiten & Erfolgsroutinen) und Micro-Mindset (Ihre konkreten Handlungen und Prioritäten). Ich bin der erste zertifizierte MindsetMaps™ Coach in Österreich und biete Coachings in Wien und online an.

Was sind die Vorteile von MindsetMaps™ Coaching?

  • Sie bekommen Klarheit über Ihre Ziele und fokussieren sich darauf.
  • Sie wissen, wie sie ihre Energie aufrecht erhalten, um ihre Ziele zu erreichen.
  • Sie sind zuversichtlich, dass Sie in der Lage sind, Ihre Ziele zu erreichen.
  • Sie lösen innere Konflikte und Widerstände auf und fühlen sich ausgeglichener.
  • Sie machen Fortschritte, weil sie handeln, anstatt zu grübeln.

Im MindsetMaps™ Coaching identifizieren und verändern Sie jene Bereiche Ihres Mindsets, die Ihnen nicht hilfreich sind. Dadurch bekommen Sie Zuversicht und erreichen Ihre Ziele einfacher.

Was beinhaltet der Mindset Health Scan Report?

Der Mindset Health Scan Report zeigt grafisch Ihre MindsetMap und beschreibt ausführlich Ihr Meta-, Makro- und Mikro-Mindset. Er zeigt Ihnen Warnsignale in Ihrem Mindset auf und gibt Ihnen für alle Stärken und Möglichkeiten eine Auswertung und Fragen zur Reflexion.